第872章

陸嘉沒有與他們爭辯，但心裡卻冷笑連連。

他承認華龍的營銷手段確實高明，但他也知道，一個公司的功不僅僅靠營銷。

團隊的協作、服務的質量，都是關鍵因素。而華寧部卻是各自為戰，遇到困難就互相推諉。

然而，他明白現在說出來也沒有用。

之前他就提議過改進市場和售後，但沒有得到重視。公司規模龐大，任何改變都需要大量資金支持。

整個公司的焦點都放在了如何讓顧客掏錢，而不是考慮怎樣留住顧客並促進復購。

杜秋看着陸嘉，嚴肅地說：“我不是要聽你誇獎對手，更不是讓你逃避責任。”

陸嘉嘆了口氣，站起來說：“杜總，是我做得不夠好，我願意辭去營銷總監的職位，讓更有能力的人來接替。”

此刻，陸嘉到心灰意冷，似乎無論有沒有問題，最終的責任都會落到營銷頭上。

在華寧電，這個南方的行業巨頭裡，周齊總是那個被推到風口浪尖的人。

十次會議，他至有八次要背鍋。

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