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數字與方位:我的紅塵改命實錄_第426章 幫人化解小人,在辦公桌放龍龜,反被同事嘲笑(1)

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朱老闆的飯店生意回暖之後,我以為自己對“管理”和“人心”的理解己經上了一層樓。但接下來的這個案子,把我從“管理”拉到了“職場”——那是另一個戰場,敵人不在對面,在隔壁工位。

那年冬天,一個姓鄭的士通過朋友找到我。在一家外貿公司做跟單員,工作五年,業務能力不錯,但一首沒升職。懷疑是辦公室里有小人作祟。

“老師,我們部門有一個同事,比我晚來兩年,但去年升了主管。針對我,搶我的客戶,在領導面前說我壞話。最近我提了一個方案,又在會上怪氣地說‘這個以前做過,不行’。我覺得就是我的小人。”鄭士說著,眼圈有點紅。

我排了的八字,不是重點。重點是的狀態——焦慮、敏、不自信。覺得自己被欺負了,但不知道該怎麼反擊。想過辭職,又不甘心。

聽朋友說龍能化解小人,想讓我幫選一隻放在辦公桌上。龍,龍頭,主化煞、鎮宅、防小人。在行確實有這種說法。我沒有拒絕,按的要求,幫挑了一隻掌大的銅龍,頭朝向那位同事的方向,放在辦公桌的左上角。照做了。

兩周後,打電話來,語氣更差了。

“老師,那個龍被同事看到了。問我這是什麼,我說是擺件。笑着說‘你還信這個啊,是不是用來防我的’。我當時臉就紅了。後來在辦公室到跟人說我在桌上放了個‘鎮小人的東西’,大家看我的眼神都不對了。我覺得自己像個小丑。”

我掛了電話,心裡很不是滋味。龍沒有錯,錯的是用法。我把一個本應私的化解方式,變了公開的靶子。辦公桌不是私人空間,是半公共的戰場。你在桌上放一個“防小人”的擺件,同事看到了,會怎麼想?你防誰?是不是防我?本來沒有矛盾的,可能因為這個擺件生出矛盾;本來有矛盾的,更坐實了你在針對

化解小人,本應是藏在暗的功夫。你把它擺在明,就變了攻擊。對方到了攻擊,就會反擊。那個同事嘲笑,不是因為龍靈,是因為鄭士先亮出了武。雖然只是象徵的武,但對方不會覺得那是象徵。只覺得——你在針對我。那我也要讓你難堪。

這件事之後,我深刻地認識到:風水一旦被人看見,就不再只是風水,是社會信號。你放龍,別人不會想“哦,這是傳統文化”,他們會想“在防誰?是不是在防我?為什麼覺得我需要被防?是不是在詛咒我?”這些念頭一旦產生,人際關係就開始變質。本來只是競爭關係,變了敵對關係。競爭可以共,敵對不能。

我跟鄭士說,把龍收起來,不要放在桌面上。放在屜里,或者用紅布包起來放在包里。別人看不見,就不想。收了。

但收了之後,小人還在。職場上,小人的本質不是這個人壞,是你們之間存在利益衝突。搶你客戶,是因為客戶是業績來源;貶低你的方案,是因為想讓自己的方案被採納。如果你不提升自己的業務能力,不改善與領導的關係,不建立自己的護城河,就算收一百隻龍還是搶你的客戶,還是貶低你的方案。龍不能替你打電話,不能替你寫方案,不能替你在領導面前說好話。能替你做的,只有你自己。

調