“我們先期就憑藉那個來劃分工作，然後我們會據後面的工作完況來修改大家的評級，這個評級會影響到你以後的薪水。”

“也就是說我們的薪水有可能會變？”

“是的，有能力的人，薪水會不斷的上漲，沒能力的人，我們也不會留下，畢竟優勝劣汰這個法則，在任何公司都適用的，大家明白了嗎？”

“明白了！”

劉泰來點點頭：“對了，我們還有一個高級技顧問組，不過它現在不在國，他們那個團隊一直常駐國外，他們有他們的事，只有當我們這邊遇到確實搞不定的事以後，他們才會出手相助。”

“老闆，是什麼團隊啊？”有人好奇的問道。

“呵呵，告訴你們也沒什麼，畢竟以後大家也算是同事了，他們就是件隨聲所APP的開發團隊！”

“嘩！”底下的人先是一陣安靜，接着又喧嘩了起來。

“真是他們啊？”

“之前曾經理說的時候我還不信呢。”

“他們可牛大了啊！”

“對啊對啊，水果都拿他們沒辦法！”

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