我是鄉鎮公務員_第551章 吳嘉善面對的可能(2)
是簡永紅書記缺乏大局觀,為了維護自已縣的工業建設的利益,控制不住自已激的緒,片面的自以為是的舉報引起的。
如今簡永紅書記已經認識到了自已的錯誤,並向組織作出了深刻的檢討,這事也就算是完結了。
米雲主任打算今天就返回省城了。”
秦書記聽後皺起眉頭:“你沒有告訴吳嘉善是未經請示擅自去章平執法的嗎?”
江波趕說:“書記,我說了,可不但要證據,更要咱們市的報告啊。
書記,米雲是一個很有原則很有組織紀律的人,我們不向他們提出報告,請求他們強勢介,是不願意手的。”
紀檢部門在追責過程中遵循監督執紀工作規則,堅持紀律檢查工作的雙重領導制。
以上級紀委領導為主,線索置、立案審查需向上級紀委報告,同時必須向同級黨委報告?。
這種機制旨在解決同級監督太的問題,通過相互協調、相互制約的工作機制,確保追責過程的公正和有效。
秦書記一時覺得頭疼,為這麼多年了,他能不知道紀檢監察部門在監督執紀過程中的特殊?
哎呀,這一切都是簡永紅搞出來的結果,你說你好端端的寫個什麼檢討書嘛,你這一寫不當,搞得米雲現在師出無名了。
這一切好像又回到了原點,分不分吳嘉善,還是由白馬市說了算,你不報告申請,上級部門是無法介的。
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