有阿貝爾主廚友提供的強力提神咖啡，讓全神貫注忘我學習的陳非保持了一整天的清醒，將最後一本技說明書G翻到最後一頁。

忙着應對新任執行經理即將發難的“真香”中隊無暇繼續培訓他這個新人，廢棄分解和再生的工作又暫時告一段落，陳非樂得又將前面的六本技說明書簡單複習了一遍，全力為明天上手“大怪”做好充分準備。

能夠考上大學的人，學習能力自然是毋庸置疑，換作一般人還真不一定能夠在這段時間裡將如此厚重的七本技說明書全部啃下來。

下午時分，執行經理哈娜·加格爾終於返回了911空勤基地，不僅帶回了剩下的繳獲資，還有一個意外倖存下來的俘虜。

陳非倒是認得這個俘虜，正是被沈菲老師踢吉吉踢到“死”的那個倒霉鬼，沒想到居然還活着，不過即便撿回了一條命，這輩子依然免不了要當個活太監，生不如死。

有這麼一個活口，這伙武裝人員的來歷恐怕很快就能弄清楚。

沒關係，對方自帶了P-99暗示針劑，正好以其人之道還治其人之，也算是搬起石頭砸了自己的腳。

執行經理回來沒多久，在晚飯後又灌了一大杯超濃提神咖啡，開始為阿貝爾主廚幹活的陳非收到了一個好消息。

他在被不明武裝人員劫持期間表示出，不僅沒有泄公司機，還主發起反擊，因此嘉獎個人10萬星元稅後現金，而且從當月開始，還可以每個月5000元星的異能津。

異能只能靠自己覺醒，旁人本無法學習，不論企業用不用得上，好歹算是特殊人才，特殊技能津，這是行業慣例，倒也無可厚非，在一定程度上也能留住人才。

5000星元的待遇算不上最高，卻也不是最低，只能算是稍稍超過平均線，如果陳非的異能有較高的實用價值，為公司產生經濟效益，那麼這筆異能津的額度還會水漲船高。

兩個共同利好組的雙喜臨門讓陳非並沒有喜出外，反而又鬆了一口氣。

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