第68章

“好！大神答應讓我進固定團隊了嗎？”雲葉長出口氣。

“這個先不急。”葉一說。

雲葉差點吐，是我不配嗎？這還不行？

“前期提升副職業練度需要消耗相當多的材料，稀有材料對我很有用，如果你願意出售，我會按照市場價購買，有了金幣你也能更快地提高副職業品階。”葉一說。

“這怎麼行？我不能收大神的錢，大神需要直接拿去用就是！”雲葉斬釘截鐵地拒絕。

“你這人有些死腦筋，遊戲里不是靠貢獻維持的，只有雙贏才能長久。就算最早和我組固定的沒錢，我們之間也沒有糊塗賬。你想進固定，就聽我的。”葉一語重心長。

培養一個固定隊伍，最忌諱利益分配不均。比如葉一鍛造裝備，每次賣給沒錢麻溜滾，大概只有實際價值的三四，這是隊友間的分，但若是免費贈送，一來得不到屬點獎勵，二來會使關係變質，經不住時間考驗。

本宮超萌雖然窮，但寧願找沒錢麻溜滾借金幣，來個100期分批償還，也不會向葉一討要裝備，這是隊友之間的默契。永遠別小瞧了利益，不論是什麼關係，利益永遠是維持的最佳糅合劑。

拉進一個小迷弟沒什麼問題，但葉一會堅持自己的原則。

“呃......是我想簡單了，抱歉啊。”雲葉有些不知道該怎麼說了。

雖然好意被拒絕，但心底的暖意更甚，從這段話里，雲葉能覺到，葉一併未將自己當工人，而是真真正正地以隊友的份去對待。

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