年會過後的幾天，室座集團徹底在全網出圈了。

不再是科技圈的部自嗨，而是了街頭巷尾老百姓茶餘飯後的談資。

陳靜在台上那句“給敢哥洗腳我都願意”，被網友做了鬼畜視頻，在B站和微博上瘋傳。

室座被打上了“國最有良心企業”、“打工人天堂”的標籤。

在這個資本家普遍被罵作“路燈掛件”、各行各業都在喊着“降本增效”的寒冬里。

王敢這種不看職級、拿真金白銀給底層員工發保時捷的行為，贏得了前所未有的口碑。

輿論的發，直接帶來了最現實的影響。

室座HR部門的郵箱，了。

不僅是應屆畢業生，連許多在BAT等大廠幹了多年的總監級人，也開始晦地通過獵頭投石問路，打探室座的薪資待遇。

服務幾度癱瘓。

HR總監急得角起泡，連夜打報告，申請全員停休，加班加點篩選簡歷。

生怕作慢了，錯過頂尖人才。

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