解決了這麼件棘手事後，B組組長鬆口氣，示意下屬發給客戶，然後站了起來，“出去放鬆下，一個？”

A組組長嗯了聲，忙活了這麼久，是要出去稍微放鬆一二，兩人走到外面台上，這裡是公司為數不多，可以吸煙地方，也適合聊天，可以看到周圍是否有人。

B組組長發了一給A組組長後，也是拿起一，自己了起來，“你說，劉霞能力這麼好，當初怎麼就沒有想過做設計。”

劉霞設計出來的東西，真的是看着很是不錯，真不明白，為何自家老闆，竟然愣是沒有讓劉霞調工作，“不然我們也不需要花這麼多錢。”

A組組長吸了幾口煙，靠着欄杆，看着辦公室里忙活的眾人，“為何沒有讓做設計，”

“原因很簡單，不是本科生，不是名校畢業的，怎麼會讓做設計師。”自家老闆可是很要面子。

“還有我們都知道劉霞有能力，可我們也是從來沒有和領導提過，為何，前台一個月才多工資，年終獎也就是個三五千就能打發。”

“沒有家人做依靠，如果不幹活，就沒有辦法生活。”

“一個設計師，工資高，然後項目完後，也要參與分獎金，然後還有年終獎，一旦轉為設計師。。”A組組長之前不是沒有想過，讓劉霞為設計師，然後進A組，後來想了下後，還是放棄。

就因為人家沒有提，連老闆都沒有提，他提了不就是虧了，而且哪怕不是設計師，但活也是做了不，能用最小的本完某件事，他們分的利潤不就多了。

結果誰能想到，劉霞竟然提出了離職，之後再和合作，真的就是需要付出真金白銀，“我現在真的後悔了，我當初就應該主提出，我想讓劉霞去我那邊。”

“來我組裡，我們組的本說上去了，多個人分獎金，分年終獎，可只要我們完的項目多，我們的獎金就多，然後我們的收也不會差。”

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