但他們也不會很快地死亡，只會一直在人文關懷的這一欄存在着，每一都會扣錢。

雖然單個人不多，但數量增加之後，對公司而言也變了沉重的負擔。

許彤似乎已經有過考慮：“我的方案是：

“按照比例裁掉一半員工，也就是公司保留10人，全員降薪30%，就這樣保持下去。

“除非我們資金鏈真的出現極度危急的況，儘可能保留這10個人。

“至於工傷員工，0%治癒率的一定要全都清理掉。

“其他治癒率的員工，都採用常規治療。但如果某個員工3次仍舊沒有被治癒，那我們也放棄。

“雖然治癒率50%的員工大概率是2個月就可以治好，但治癒率越低，偏差就越大。

“對於那些治癒率只有10%的員工，我們治療3次沒治好，也算是盡到了責任吧。”

李仁淑點了點頭：“可以，我贊這個方案。

“那你儘快提，然後說服蘇嬸吧。”

……

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