所有人都沉默了。

因為大家都知道這意味着什麼。

以後廠里那幾百個人生計的重擔就落在了廠長的肩膀上。

除了工藝品廠。

工藝品廠名義上廠長是劉翠紅，但其實一直是李文軍管理，所以一直都不參與競爭。

教育把顧展又給摘了。

這樣三下五除二，就把他的親人都給保護在他的翅膀之下。

等於推出去競爭的都是其他人。

不過呢，大家也沒有什麼怨言，畢竟像教育這種大家益的項目，拿來競爭利潤是不明智不合理沒有贏家的。

李文軍又說：“相應的，年底評比，不再單獨比銷售額，還要綜合利潤率，客戶對產品和服務的滿意度，員工滿意度，產品研發和創新等等項目一起評比。廠長的獎金，由我來定，原則意義上按照排名來發。連續三年倒數，沒有特殊原因，我就要考慮換人。”

原本銷售額墊底的幾個廠長，特別是譚打雷，一聽這個就開始暗喜：要是算利潤率，他們就不低了，那還有得一拼。

陶明卻有些坐不住了。

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