“同志們，大家要有生存的迫，兩年必須研製功6英寸晶圓和1u程工藝的刻機，不然會被市場無的淘汰！”

二年，nikon也許研製功8英寸晶圓和250n程工藝的刻機，差距越拉越大。

“公司制定獎勵機制，多勞多得，上不封頂，銷售部門全員出，到市場上去接訂單，公司銷售4英寸、5英寸晶圓和1u1.5u程工藝的刻機和其他半導設備及材料，接不到訂單就不生產，相關部門管理層和普通員工就繼續拿基本工資，苦練功，九五年這個時候要是還不能生產6英寸晶圓和1u程工藝的刻機，公司就開始裁員！”

“我到時會在員工大會上親口告訴大家，管理層和普通員工要是不珍惜現有崗位，不看專業書，不學技，不能勝任本職工作，就按照管理層和普通員工崗位規章制度堅決辭退！公司不是慈善機構，不養廢人，更不會養閑人！”

ttfab也不會花冤枉錢讓bsec練手！

ttfab計劃定購一條8英寸晶圓和500n程工藝的半導生產線，只能等“t協定”被解散後。

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工s聯第七屆會員代表大會於十月十三日至十七日在京城舉行，出席大會的代表702人。

副領導張敬武作了《努力發揮工s聯的積極作用，為建設有中g特社會主義的偉大事業做出新貢獻》的工作報告，通過了修改後的《章程》，選出330名執委。

十月十七日召開的工s聯七屆一次執委會選舉經伯平為領導，推選王gy為名譽領導。

作為民營企業界的惟一執委，孫健當選為工s聯副領導。

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。店酒大京東