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阿根廷帝國崛起_第328章 形勢緊急和戰前動員令(2)

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當然聖赫塞心裡想的卻是:“老子在阿廷這麼多年,造了這麼多武,養了這麼多人,不就是為了今天用的么!”

不過就兵員素質,戰鬥素養來看,防務軍並不出,服從組織也比較差,與東亞大區優秀的機制差距十分巨大。

這是聖赫塞從新華夏請來的軍事顧問團的評價,聖赫塞認為十分有道理。

軍事顧問團也對防務軍改革做出了很多改變,如兵待遇一致,不能打罵士兵,每天軍事訓練,隊列訓練,三三制,步坦協同之類的,戰鬥力和神面貌都有很大提升。

而且拉潘帕防務軍最令士兵們覺得有奔頭的事在於,拉潘帕底層優秀士兵是有機會被提拔為軍的,目前拉潘帕防務軍有三分之一的軍是來自於底層士兵,有三分之一的軍來自於拉潘帕省的五大軍事學校,還有三分之一的軍來自於大學畢業的特殊選拔,還有警察廳的優秀人員。

防務軍里也有一些新移民,如墨西哥裔,西裔,烏拉圭裔等,他們被授予阿廷公民的份,家人的生活也得到保障。

從布蘭卡市五大軍事學校畢業的軍,也是需要經過為期至半年的軍事訓練和基層士兵的經歷,而這正是拉潘帕防務軍建立最重要的基礎之一,公平。

而且拉潘帕防務軍轉業的優秀軍和士兵,都是有機會被優先錄取為文,和警察部隊人員。

底層士兵也有機會被推薦去軍事學校參與學習,整來看是朝氣蓬的一支優秀軍隊,是很多底層人民的好去,比去工廠打工強很多,士兵的工資津都很高。

聖赫塞制定了相對公平公正軍功晉陞機制,雖然也一定程度上有不是他的帶關係,拉潘帕防務軍至有1000多名青壯年職業士兵是高喬人,他們比其他本土白人更加容易服從,是他從老家招募的。

不過聖赫塞最得意的還是儲備軍火產能,除了最重要的新科恩重工旗下的13家工廠,拉潘帕省的國防軍火工廠數量已經達到了70多家,其中很多已經為指定的拉潘帕省國防承包商,為南方各省的警備力量,軍事部隊提供便宜好用的軍火。

而這70多家國營軍火工廠很多是從新科恩重工配套廠商發展出來的,軍火商的生意獲得了回報,阿廷制式武為僅次於國際軍火大流氓的平替產品,價格便宜很多。

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