很快，王亞欣幾個人就發現，其實張雨曼的心裡已經有了非常多的想法，雖然有一些想法不是很，但可以看得出來，真的已經廢了很多的心思。

最後，王亞欣針對張雨曼提出的其中一個想法，做了深探討，最終確定下來的那個方案，也正是這一個。

起初畢羅春是抱着懷疑態度的，但是看着張雨曼一臉堅定的一遍又一遍的解釋，畢羅春這個最不容易被說服的人，最終居然也妥協了，竟然答應了就用張雨曼的這個方案！

方案很簡單，將計就計！

他們知道，背後那個人之所以搞出這樣一個新聞，目的自然只有一個，那就是用另外一個代替方誌強的地位，和公司法人的位置。

既然如此，張雨曼就打算佳家公司對外召開一個招聘儀式，只擴招一個人，那個人就是佳家公司的新一任董事會主 席！

張雨曼之所以想到這樣一個點子，其實原因也很簡單，在一切鬥爭當中，明槍易躲暗箭難防，如果敵人在暗的話，對於佳家公司來說就是一件非常被的事。

所以張雨曼的第一個想法就是第一時間揪出那個幕後黑手，而這樣做，那個幕後黑手顯然就會自己出馬腳。

而經過幾個人的討論之後，他們已經鎖定了那個幕後黑手就是冉宇明之後，這一步自然就省略了，那麼這個方案的第二個作用就是，一旦冉宇明上鉤，他們就可以展開董事會議，對冉宇明進行各項測試和資格評估。

佳家公司一般況在招聘這一塊的要求並不高，甚至有好幾個人都是方誌強當初親自點名的，雖然沒有高學歷，但是在佳家公司依然有着不低的職位。

可這一次，招聘的不是一般人，而是董事會主 席，所以他們提高招聘要求這一點也不過分，即便冉宇明不願意，可這是董事會的決定，也不是一個人能夠左右的。

所以，張雨曼認為，這樣一來，就可是讓冉宇明在一次次的測試當中，慢慢的拖延時間，最好能在這段時間裡等到方誌強的回歸。

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