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都市護美強少_第317章 董事長職位(2)

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接着,趙宏站起來說道,“這件事不能僅靠資歷來看,還要看他的領導能力。在這一方面我覺得秦思非常的適合。以前老董事長領導我們創建了秦氏集團,是老董事長的兒,相信領導能力也不在話下。”

“趙董事,你不能這樣說啊,還年輕,誰知道有沒有老董事長的才能。”王元有些不屑的說道。

這一點得到了很多人的認可,秦思沒有很多工作經驗,也沒有統領公司的經歷,這樣坐上董事長之位,確實有些莽撞。

“秦思曾經得到過老董事長的指導,同時還在三年前,公司最危機的時刻,給老董事長提了一個建議,力挽狂瀾,最終讓公司飛速發展,達到現在這個境界。”

這句話一出,眾人沉默起來,這確實是一件真實的事。那時候公司經濟危機,面臨的倒閉的危險。危急時刻,秦思提出進香港的建議。在那個時候,公司沒有多資金,貿然進香港,不僅損失資金,很有可能會加速公司的倒閉。

秦海山考察了一下之後,力排眾議,堅持進香港。進去以後,他們公司的產品被人瘋搶,短時間為公司彙集了一大筆資金,公司才沒有破產,同時還賺了十幾個億。

這件事公司的人都知道,本無法反駁。

“這件事只能表明有足夠的眼,卻不能說有足夠的領導能力,所以不能單憑這一點就確認秦思是董事長。”王元一下子站起來,急忙反駁這件事

趙宏也沒有多說什麼,這畢竟是現實。

就在這時,張甫突然站起來,慢慢的說道,“我覺得秦思放上董事長比較好。秦氏集團經過這麼多年的發現,雖然說創造出來了自己的經營管理模式,但是你們別忘了,也產生了很多弊端,是你們無法克服的。”

這句話一出眾人臉上多多都有了一些微微的變化。

“在這種況下,如果繼續讓老一輩人當董事長,並不能解決這些弊端,只能讓他們擴大。到了最後,很有可能導致公司破產。”張甫的話讓眾人無法反駁,這是每個公司都有的事