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晚星升起時_第 134 章 江城的車間里(2)

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周明認真地聽着,手裡的筆快速記錄著,眼裡滿是容。他沒想到,一個看似平凡的基層員工,背後竟然有這樣的心理變化,有這樣的長故事。他連忙打開錄音設備,輕聲說道:“王師傅,你說得太好了,這些話,太有力量了,你再慢慢說說,說說你學習過程中的困難,說說你學會後的心,好嗎?”

這一次,王師傅沒有拒絕,打開了話匣子,娓娓道來自己的長經歷,從抵到接,從笨拙到練,從自卑到自信,每一句話,都很樸實,卻很人。周明的團隊,悄悄打開相機,記錄下這真實的一幕,沒有刻意擺拍,沒有華麗的修飾,只有最真實的心聲,最真摯的

接下來的幾天,周明帶着團隊,深江城的十八家合作企業,走訪了幾十名基層員工,有博文培訓過的智能設備作員,有李萌指導過的老舊設備維修員,有通過聯盟培訓實現職場晉陞的年輕學員,還有年過四十、堅持學習的老員工。每走訪一位員工,周明都能被他們的故事打,每記錄一個故事,他對“微者”專題的理解,就更深一層。

他也遇到過一些員工,不願意提及自己的過往,不願意暴自己的脆弱,周明就耐心引導,陪他們聊天,聽他們吐槽工作的辛苦,分生活的不易,慢慢獲得他們的信任。有時候,為了記錄一個員工的真實工作狀態,他會陪着員工一起上班,一起作設備,一起加班,從清晨到深夜,毫無怨言。

蘇晴得知周明在江城採風,特意趕來探他,看到他每天忙碌的影,看到他筆記本上麻麻的記錄,看到他眼裡的容,輕聲說道:“我從來沒有見過你,對一件工作,這麼投,這麼用心。以前,你做商業宣傳,雖然也很認真,但從來沒有像現在這樣,眼裡有,心裡有溫度。”

周明握住蘇晴的手,語氣裡帶着幾分慨:“是啊,以前做商業宣傳,只想着怎麼做出效果,怎麼吸引流量,怎麼賺錢,卻忽略了容本和溫度。可這次,深基層,接到這些員工,聽到他們的故事,我才明白,真正有力量的容,從來都不是華麗的修飾,而是真實的,是平凡中的堅守,是困境中的長。”

“這些員工,就像一束束微,看似微弱,卻很堅定,他們努力工作,堅持學習,改變自己的命運,實現自己的價值,他們的故事,值得被更多人看到,值得被更多人銘記。”周明頓了頓,繼續說道,“這次界,不僅是幫聯盟擴大影響力,更是對我自己的一次長,對公司業務的一次升級。以後,我們公司,會把‘文化+公益’作為重點發展方向,挖掘更多基層微者的故事,傳遞更多溫暖與力量。”

晚星、博文、李萌,也經常陪着周明一起採風,幫他對接員工,幫他解讀員工的心理,有時候,還會一起討論專題的創作思路。晚星看着周明的變化,看着他記錄下的一個個人故事,眼裡滿是欣:“周明,謝謝你,謝謝你願意用自己的專業,記錄下這些員工的長,傳遞‘星芒永續’的神。有你幫忙,聯盟的域推廣,一定會越來越順利。”

博文也笑着說道:“周明哥,我每次看到你採訪員工,看到員工們敞開心扉,講述自己的故事,我就覺得,我們之前所有的努力,都值得。這些故事,會激勵更多的基層員工,主學習,主長,也會讓更多的企業,看到賦能的效果,願意加聯盟。”

經過半個多月的採風,周明的團隊,收集了幾十名基層員工的長故事,整理出了大量的文字素材和視頻素材。回到青南後,周明立刻帶領團隊,投到“微者”系列專題的製作中,他親自審核每一篇文字,每一個視頻,力求保留最真實的,傳遞最溫暖的力量。

幾天後,“微者”系列專題,正式在各大網絡平台上線,第一篇,就是王師傅的長故事,樸實的文字,真實的視頻,人的心聲,一經發布,就收穫了大量的關注和點贊。很多網友,被王師傅的故事打,留言說道:“平凡的人,也能綻放不凡的芒”“努力的人,從來都不會被辜負”“向這些基層微者致敬”。

專題的熱度,越來越高,越來越多的人,知道了青南基層人才長聯盟,知道了聯盟在江城的域推廣,知道了這些基層員工的追夢故事。江城的很多中小企業,看到專題後,紛紛主聯繫晚星,表達了加聯盟的意願;還有很多基層員工,主報名參加聯盟的培訓,像專題里的員工一樣,實現自己的長,改變自己的命運。

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