“要是應聘兼職的，必須是附近大學城的學生，要看學生證和份證，兩個證件信息對得上才行。學生單純，好管理，而且他們也缺錢。”

“要求就這些，很簡單，但很到位。你別看簡單，能篩掉不人。”

王曉亮心裡暗暗佩服，這李來福夫婦，真是把生意經念到骨子裡了。每一條規定都充滿了冰冷的計算，但又準有效，牢牢地把風險和本控制在最低。

這幾天，陸陸續續確實來了不應聘的人。

尤其是附近大學城的學生，想找個兼職賺點生活費的，多得超乎王曉亮的想象。他沒想到，有這麼多大學生放假都不回老家，選擇留在城市，他也明白，他們的目的要不就是回家沒意思，要不就是有了對象，在這裡己經同居。

李姐面試的過程，就跟說的一樣，簡單高效。

會把人到角落，問幾個問題，無非是“能不能吃苦”、“能不能上夜班”、“一周能來幾天”之類。整個過程不超過五分鐘。

然後就是看證件。

看完證件，就會對那個一臉期待的學生說：“行，我這關你算是過了。我把你的微信推給老闆，他會聯繫你，你回去等通知吧。”

然後，就沒有然後了。

王曉亮見過好幾個學生，滿懷希地來，又帶着一茫然地走。他知道，李姐這只是第一道篩選，真正做決定的，是李來福。他那十二家店，就像一個巨大的人才池，員工來了又走，走了又來，對於他來說，不過是流水線上的一個零件，隨時可以替換。

“長期招聘”那西個字，此刻在王曉亮看來，愈發顯得殘酷，也明白其中的意思。

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