另一邊，組織部部長辦公室。

秦敘白剛剛掛斷電話，就對着面前的秘書小張吩咐道：“小張，你去一趟幹部一局，把全國組織系統里，有地方基層工作經驗、悉幹部考核和人才工作的正級、副司局級幹部名單，給我調一份過來。重點篩兩類：一類是在東北工作過、懂東北況的，另一類是參與過營商環境整治、國企改革的，那些一首在機關坐辦公室、沒下過基層的，就不用列進來了。”

小張連忙應聲：“是，部長，我馬上去辦。”

“等一下。”秦敘白又住了他。

他突然想起了林峰的遭遇，為他篩選的幹部最好還是要小心這一點比較好。

他嚴肅的說道：“還有一條標準，必須是原則強、作風過的。凡事有過混資歷、搭天線、搞圈子的記錄的，一律排除。林委員要的是能幹事、敢的人，不是來鍍金的公子哥，別把不合適的人報上去，砸了咱們組織部的牌子。”

“明白！我一定嚴格篩選，半分都不敢馬虎！”

小張快步出去了，辦公室里，秦敘白拿起了桌子上的領導小組名單初稿，搖了搖頭，嗤笑了一聲。

林峰的顧慮，他很清楚。

他拿起線電話，撥給了幹部一局局長：“喂，老王，我秦敘白。東北全面振興領導小組辦公室那邊，需要我們選派一名悉組織人事工作的骨幹過去，協助抓幹部和人才工作。我讓小張去調名單了，你們局裡也把把關，務必選一個政治過、能力突出、作風紮實的，不能搞那些人推薦、鍍金安排，明白嗎？”

電話那頭的幹部一局局長連忙應聲：“秦部長您放心，我們一定嚴格篩選，絕對選出最合適的人選，下午就給您報上來。”

掛了電話，秦敘白放下話筒，目向窗外。

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