趙記年會在京城引起不小的風波，為京都民眾茶餘飯後的談資，不過討論最多的還是獎勵的事。

這個時代可沒有獎勵員工的概念，趙記這是首次實施，當然這自然是李准提出的。

只要不虧待底下人，底下人才會賣力干，只有有獎賞制度，一個公司才能長遠發展。

李准這是將後世的公司經營理念直接運用到這裡來了，自然新奇又有效。

李准從楊忠裡得知外面傳的消息，也是角起了一些笑意，不管如何這獎懲制度該是能行的，但還是需要時間去觀察。

不過，李准也是有些疼。

畢竟，這夥計不，獎勵的可都是實打實的銀子啊，疼啊。

這個年會恐怕扔下去起碼幾百兩，甚至上千兩都可能了，都快抵得上趙記一天的收了。

不過，趙記的日收也破兩千兩了！

隨着很多品種的推出，以及另外一些模式的引，如今趙記就是食的招牌，日收還沒及到天花板，上升空間還是很大的。

“李准！”

李准懶洋洋地躺在院子里曬太，難得沒有雅興下棋，王嫣然帶着小珠忽然腳步輕快，聲音愉悅的出現在走廊盡頭。

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