“今天別去公司了吧，一會兒我帶你去爬爬樓梯，不能讓他再不出來了！”

29日早上，蘇屹杉準備出門的時，郁寒錚開口勸別去公司了。

這肚子實在有點太大了，這幾日看到走路，他都戰戰兢兢，張的手心裡都是汗，生怕那一刻，就發了。

“我去公司就理最後一點收尾的事，弄好很快回來了，反正今天也是最後一天了，再往後就休產假了，估計很久都去不了公司。”

蘇屹杉用綁腹帶托好沉沉的肚子後，了肚皮，“我看他今日也不一定會，真是個小賴皮。”

就賴在媽媽肚子里不出來？

郁寒錚嘆氣，囑咐快點回來。

蘇屹杉點頭應着，從年初懷孕後，就在為年尾生孩子、休產假做準備了。

不然怎麼說生孩子對於的事業影響更大呢。

按理說這一年，無論是對於長杉，還是FY都很重要的一年，就包括盛悅，也是發展勢頭很好的一年。

而這個總經理、CFO卻在這個時候跑去生孩子，也難怪網上有人說什麼，這是急不可耐的穩固自己是地位呢。

這個時間點可能不是很好，但話說回來，到底什麼時候才是合適的呢？

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